Kronolojik CV

Çoğu kişinin CV denince aklına gelen biçim budur. İletişim bilgilerinizden ve kısa bir özetten sonra deneyim bölümü şu anki ya da en son işinizle başlar, ardından bir öncekiyle devam eder. Her kayıtta işveren, unvanınız, tarihler ve neler başardığınızı anlatan birkaç madde bulunur. Eğitim de aynı sırayı izler; ardından beceriler, diller ve ekler gelir.

Üç klasik düzenden biridir; diğerleri içeriği becerilere göre gruplayan fonksiyonel CV ve ikisini harmanlayan kombine CV'dir.

İşe alım uzmanları önce mevcut seviyenizi ve son deneyiminizi görmek ister; ters kronolojik düzen bunu tam oraya koyar. Ayrıca bir ATS'nin ayrıştırması en kolay yapıdır, çünkü her görev unvanı, işvereni ve tarihleriyle temiz bir bloktur. Tek bir alanda düzenli bir iş geçmişi olan çoğu kişiye uyar. Geçmişinizde uzun aralar varsa ya da kariyer değiştiriyorsanız zaman çizelgesi buna dikkat çekebilir — ama bunu yalnızca becerilerden oluşan bir düzenle gizlemek çoğu zaman yanıtladığından fazla soru doğurur; CV'de boşluk maddesine bakın.

Twin CV'de her deneyim ve eğitim kaydı başlangıç ve bitiş yılını taşır; böylece zaman çizelgeniz her zaman okunur. 19 tasarımın her biri bu tarihleri net biçimde basar — Chrono tasarımı onları kenar boşluğuna bile koyar — ve Seçenekler'de Bölüm sırası'nı değiştirebilirsiniz; örneğin hâlâ öğrenciyken eğitimi deneyimin üstüne taşıyarak.